Szanowni Państwo,

 

W imieniu Górnośląskiej Agencji Rozwoju Regionalnego S.A. z siedzibą w Katowicach pragniemy Państwa zaprosić do wzięcia udziału w prestiżowym projekcie "LIDERZY ZMIAN". Projekt ten jest cyklem spotkań informacyjnych o szerokiej tematyce, skierowanym do menedżerów najwyższego szczebla oraz właścicieli małych i średnich firm. Grupa zostanie objęta opieką merytoryczną przez menedżera z firmy pełniącej rolę Opiekuna w projekcie. W poprzedniej edycji rolę tę pełniły OPEL Polska w Gliwicach oraz Tenneco Automotive w Rybniku. Jednocześnie informujemy, że projekt został objęty Honorowym Patronatem przez Marszałka Województwa Śląskiego Pana Bogusława Śmigielskiego.

 

Podstawowe informacje o projekcie.

 

a.. Uczestnictwo w projekcie jest bezpłatne;

b.. Rekrutacja trwać będzie do 16 sierpnia 2010 r.
 

c.. Rozpoczęcie projektu -Wrzesień 2010 r.

d.. Czas trwania projektu -około 1,5 roku;

e.. Częstotliwość spotkań - raz w miesiącu;

f.. Czas trwania spotkania - około 3 godziny;

g.. Ilość spotkań - 14;

h.. Wielkość grupy - kilkanaście osób;

i.. Zakres tematyczny - Zarządzanie strategiczne, zarządzanie produkcją, finanse, logistyka, Six Sigma, Lean Manufacturing, TQM, Systemy informatyczne klasy ERP, outsourcing pracowniczy, strategie HR oraz te, które wskażą nam uczestnicy.

j.. Przebieg spotkania - spotkania składać będą się z dwóch części:

Pierwsza to sesja merytoryczna, na którą każdorazowo zostanie zaproszony eksp ert zewnętrzny lub autorytet w danej dziedzinie będącej tematem przewodnim spotkania. Zaprezentuje on aktualne trendy/techniki występujące w zakresie omawianego tematu.

Druga część spotkania zostanie poświęcona dyskusji uczestników nt. poznanych nowych metod/narzędzi zarządzania zmianą.

Dodatkowo zostaną zorganizowane dwa wspólne seminaria będące niecodzienną okazją do wymiany poglądów, doświadczeń oraz nawiązania kontaktów biznesowych.

 

Korzyści z udziału w projekcie.

 

a.. Uzupełnienie wiedzy przekazywanej przez wysokiej klasy ekspertów (praktyków w swojej branży);

b.. Niepowtarzalna okazja do spotkania i wymiany doświadczeń w gronie menedżerów;

c.. Nawiązanie cenn ych kontaktów biznesowych;

d.. Możliwość skorzystania z bogatych doświadczeń Opiekuna Projektu;

e.. Pomoc w znalezieniu odpowiedzi na pytanie, w jaki sposób restrukturyzację firmy przekuć w jej sukces i rozwój.

 

Wymagania formalne wobec firm uczestniczących w projekcie.

 

a.. Zatrudnienie mniejsze niż 80 pracowników;

b.. Okres działalności nie krótszy niż 4 lata;

c.. Firma zarejestrowana jest na terenie województwa śląskiego;

d.. Firma przechodzi procesy adaptacyjne, modernizacyjne.

 

 

Prosimy o zgłaszanie się do projektu za pośrednictwem Formularza Zgłoszeniowego dostępnego na stronie www.liderzy.garr.pl. Wypełniony dokument można przesłać za pośrednictwem:

 

 

a.. Faksu 32 728 58 00 wew. 103

b.. na adres liderzy@garr.pl

 

Formularz jest jedynie wstępną deklaracją uczestnictwa w Projekcie. Po jego otrzymaniu skontaktują się z Państwem nasi przedstawiciele i przeprowadzą rozmowę w celu weryfikacji danych, określenia spełnienia wymogów formalnych oraz zasadności udziału w projekcie.

 

Jeśli pojawią się pytania odnośnie projektu prosimy o kontakt z następującymi osobami:

 

Patrycja Andrzejczak-Solarz 664 788 022 Beata Master 32 72 85 800 wew 180